Penser le numérique en réseau
Avocat au Barreau de Paris, Maître Yann-Maël LARHER met ses compétences au service de ses clients dans les domaines du Droit du travail et social, de la liberté d’expression en ligne et du Droit des nouvelles technologies, de l’informatique et de la communication.
Expert au sein du réseau Cap Digital il accompagne les projets et la croissance des entreprises innovantes tout au long de leur parcours, il est également conseiller en droit du numérique et à la cybersécurité auprès de la Mission Ecoter-France et Territoires Numériques.
Membre du Conseil d’Administration de l’Association Française des Docteurs en Droit (AFDD) il s’engage également pour la valorisation du doctorat et plus généralement de la recherche en France.
Principales publications
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« Le droit du travail à l’heure du numérique », janvier 2021, Editions Nuvis
Déplaçant les anciens cadres de référence, les nouvelles technologies de la communication invitent à réfléchir en profondeur sur le devenir du droit du travail . Tel est l’objet de ce livre, véritable vademecum des relations humaines dans l’entreprise à l’heure du numérique.
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« Quel avenir pour le télétravail ? », rapport, 2021, Institut Sapiens
En plus des mesures fiscales à déployer pour inciter nos entreprises à adopter cette pratique, le droit du travail devra évoluer. Un véritable effort de formation et de certification à cette pratique doit aussi être déployé auprès des salariés et des managers.
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« Le dialogue social à l’heure du numérique », rapport, 2019, Institut Sapiens
Cette étude, qui fait suite à un travail de recherche et d’audition de plus de 6 mois, propose des pistes de transformations pour permettre aux organisations de relever le défi du collectif numérique en faisant évoluer notre droit social et facilitant l’émergence de ces nouvelles pratiques pour permettre à chaque salarié de participer plus efficacement à la vie de son entreprise.
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«Gouvernance de l’Intelligence Artificielle dans les entreprises » septembre 2016, CIGREF
En impactant les manières de travailler, l’Intelligence Artificielle interroge la place de l’humain au sein de l’entreprise : « l’intelligence artificielle ne saurait trouver sa place dans les entreprises sans intelligence humaine pour la superviser. Elle doit être avant tout une aide à la décision ».
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« Économie des données personnelles »,novembre 2015, CIGREF
Le sujet des données personnelles fait l’objet de nombreux débats animés opposant souvent deux conceptions idéologiques et culturelles: celle libérale, d’influence anglo-saxonne et celle protectionniste, d’influence européenne. Le sujet de l’économie des données personnelles ne doit pas opposer business et éthique: ces deux dimensions doivent être pensées conjointement.
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Notre équipe s’appuie sur une centaine de docteurs et doctorants en droit répartis sur toute la france mais aussi sur des avocats, juristes, ingénieurs et développeurs. Cette communauté nous permet de vous apporter une expertise opérationnelle sur les problématiques complexes soulevées par votre activité.
Nouvelles pratiques
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